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這場(chǎng)雙向奔赴的龍門陣 “擺”了兩個(gè)事關(guān)發(fā)展的問題
專欄:川安新青年
發(fā)布日期:2024-06-08
閱讀量:1665
作者:四川安裝

   仲夏的天府之國(guó),天朗氣清,惠風(fēng)和暢。6月7日,四川安裝黨委書記、董事長(zhǎng)徐進(jìn)同在家領(lǐng)導(dǎo)班子一道,與公司兩級(jí)機(jī)關(guān)、項(xiàng)目部青年代表們共擺“花海龍門陣”,共話“大商務(wù)管理”與“職業(yè)發(fā)展”,完成了一場(chǎng)領(lǐng)導(dǎo)班子與基層青年“蓄謀已久”的“雙向奔赴”。

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▲“龍門陣”現(xiàn)場(chǎng)

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▲徐進(jìn)講話

   徐進(jìn)寄語(yǔ)公司全體青年員工,一是要相信公司?!靶湃问浅墒碌幕A(chǔ)”。四川安裝經(jīng)歷了72年的發(fā)展,締造了一支善打勝仗的團(tuán)隊(duì),積淀了厚重的企業(yè)文化。今日的四川安裝人,面對(duì)異常激烈的市場(chǎng)環(huán)境,主動(dòng)學(xué)習(xí)求變,革故鼎新、篤定自信,做實(shí)做強(qiáng)數(shù)字化事業(yè)部,成立運(yùn)維事業(yè)部,推動(dòng)“大商務(wù)管理”落實(shí)落地,優(yōu)化人力資源管理三大體系等。只要大家凝心聚力,一定能夠?qū)⑺拇ò惭b打造成“百年老店”,讓公司走得更遠(yuǎn)、活得更好。二是要依靠公司?!坝袨椴庞形唬形桓袨椤?。希望廣大青年員工對(duì)照任職資格條件自查短板,依靠公司這個(gè)大平臺(tái)盡快成長(zhǎng);希望廣大青年職工,關(guān)鍵時(shí)刻頂?shù)蒙稀⒓彪y險(xiǎn)阻面前沖在前,立足崗位建新功,依靠公司實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。三是要助力公司。青年員工要做企業(yè)文化的踐行者、傳播者,展現(xiàn)青年的朝氣和活力,融入并踐行“以結(jié)果為導(dǎo)向的績(jī)效文化”“以價(jià)值創(chuàng)造為依據(jù)的分配機(jī)制”“以能力和忠誠(chéng)為評(píng)判標(biāo)準(zhǔn)的晉升體系”文化,發(fā)揮青年創(chuàng)新思維,釋放青年活力,在公司發(fā)展中貢獻(xiàn)智慧與力量;進(jìn)一步讓“人人都是成本員,個(gè)個(gè)都是利潤(rùn)創(chuàng)造者”文化入腦入心,并帶動(dòng)全體員工,為公司高質(zhì)量發(fā)展助力。

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▲陳薛先講話

   公司黨委副書記、紀(jì)委書記陳薛先在致辭中寄語(yǔ)青年員工要選擇相信、擁抱變化、積極正向溝通,及時(shí)更新思維認(rèn)識(shí)和能力,攜手共進(jìn),凝聚起穿透行業(yè)周期的智慧力量。

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▲母金義講話

   公司黨委委員、職工董事、副總經(jīng)理、工會(huì)主席母金義寄語(yǔ)青年員工要實(shí)現(xiàn)創(chuàng)造價(jià)值、善于總結(jié)、堅(jiān)持成長(zhǎng)進(jìn)步,與公司一道共創(chuàng)活力川安、幸福川安、平安川安。



   據(jù)悉,本次“花海龍門陣”活動(dòng)中,公司黨委組織部/人力資源部、運(yùn)營(yíng)管理部分享了員工職業(yè)晉升發(fā)展體系、大商務(wù)實(shí)施方案等內(nèi)容。青年員工與公司領(lǐng)導(dǎo)分組面對(duì)面“擺龍門陣”,圍繞職業(yè)晉升與大商務(wù)管理兩大主題進(jìn)行交流,為公司發(fā)展建言獻(xiàn)策。參會(huì)領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門負(fù)責(zé)同志就青年員工關(guān)心的問題作了答疑解惑。

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▲黨委組織部/人力資源部和運(yùn)營(yíng)管理部分享

   “花海龍門陣”開始前,參會(huì)青年代表們還組織開展了一場(chǎng)趣味運(yùn)動(dòng),在小組運(yùn)動(dòng)中釋放壓力,在相互協(xié)作中增進(jìn)友誼,增強(qiáng)青年員工的凝聚力。

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▲趣味運(yùn)動(dòng)
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▲合影

   公司總工程師李宇舟,相關(guān)部門負(fù)責(zé)同志及各單位、項(xiàng)目部青年代表參加了活動(dòng)。


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